تیپ‌های شخصیتی ENTP

  • نویسنده موضوع گلبرگ
  • تاریخ شروع
  • پاسخ‌ها 26
  • بازدیدها 392
  • Tagged users هیچ

ساعت تک رمان

kim

کاربر تک‌رمان
کاربر تک‌رمان
تاریخ ثبت‌نام
2021-12-15
نوشته‌ها
361
لایک‌ها
1,330
امتیازها
73
کیف پول من
10,710
Points
382
هدیه کنجکاوی
این همه قدرت فکری می تواند ترسناک باشد، اما بر خلاف پسرعموهای درونگرا (I) خود، افراد دارای تیپ شخصیتی مناظره کننده از مزایای مضاعفی برخورداری از برقراری ارتباط عالی، در کلام نوشتاری اما به ویژه در مکالمه رو در رو برخوردارند. اگرچه آنها از محدودیت‌های مدیریت دیگران (و مدیریت شدن) خوششان نمی‌آید، اما این سازگاری اجتماعی به مناظره‌کنندگان اجازه می‌دهد تا رهبران طبیعی باشند، راه رو به جلو را نشان دهند و منطق صحیح و قدرت فکری را به دیگران القا کنند. در حالی که دیگران ممکن است با ملاحظات احساسی یا مقاومت کلی در برابر تغییر به این طرح‌ها اعتراض کنند، چیزهایی که مناظره‌کنندگان برای آن‌ها ارزش چندانی قائل نیستند، این نظرات رقیب معمولاً با استدلال‌های ماهرانه شخصیت‌های مناظره‌گر و تغییر ماهرانه اهداف پیشی می‌گیرد.

بهترین مشاغل به شایستگی و کنجکاوی فکری پاداش می‌دهد و به مناظره‌گران اجازه می‌دهد تا از جریان بی‌پایان ایده‌های خود با ارائه درجه‌ای از خودانگیختگی در نحوه درگیر کردن فعالیت‌های فکری‌شان، به‌طور مؤثری استفاده کنند. افراد با تیپ شخصیتی Debater برای دانش، تفکر منطقی و بینش بسیار ارزش قائل هستند و از آنها حقوقدانان، روانشناسان، تحلیلگران سیستم و دانشمندان درخشانی می سازند. حتی این امکان برای Debaters وجود دارد که به عنوان نمایندگان فروش پیشرفت کنند، زیرا آنها تصمیمات خریدی را که ممکن است در غیر این صورت اختیاری به نظر برسند منطقی می کنند - تا زمانی که مدیران آنها بدانند که فضای مورد نیاز برای انجام کارهای جادویی را به آنها بدهند.
 
انجمن رمان نویسی دانلود رمان

kim

کاربر تک‌رمان
کاربر تک‌رمان
تاریخ ثبت‌نام
2021-12-15
نوشته‌ها
361
لایک‌ها
1,330
امتیازها
73
کیف پول من
10,710
Points
382
یک روح مستقل
در واقع همه چیز به احساس آزادی شخصی منتهی می شود، برای مناظره کنندگان بدانند که آنها اجازه دارند خود را به طور کامل برای درک و حل مشکلات مورد علاقه خود به کار گیرند، بدون اینکه گرفتار سیاست های اجتماعی شوند و تلاش کنند بفهمند چه چیزی باعث می شود افراد دیگر بفهمند. "تیک". روال، ساختار و قوانین رسمی، همگی مانند موانع غیرضروری برای مناظره‌کنندگان به نظر می‌رسند، و ممکن است آن‌ها متوجه شوند که بهترین شغل‌هایشان هنوز به آنها اجازه می‌دهد تا به‌عنوان مشاوران آزاد یا مهندسان نرم‌افزار، فعالیت‌های فکری خود را با شرایط خودشان درگیر کنند.

نکته کلیدی برای مناظره‌گران این است که برای رسیدن به موقعیتی که این آزادی‌ها را فراهم می‌کند، صبر داشته باشند، و در محیطی به اندازه کافی حضور داشته باشند که نه فقط همکاران، بلکه مدیران و به مرور زمان، زیردستان آن‌ها بفهمند که چه چیزی است. سر میز بیاورد مناظره گران دارای ویژگی های استثنایی هستند - این کمیت کردن دستاوردها و مهارت های آنها است که بزرگترین چالش را ایجاد می کند. اما وقتی پایشان را به در زدند، وقتی گوش مشتاقی را در سلسله مراتب بالاتر داشتند، آسمان حد و مرز است.
 
انجمن رمان نویسی دانلود رمان

kim

کاربر تک‌رمان
کاربر تک‌رمان
تاریخ ثبت‌نام
2021-12-15
نوشته‌ها
361
لایک‌ها
1,330
امتیازها
73
کیف پول من
10,710
Points
382
عادات محل کار
مناظره گران در محل کار انتظارات سرراستی دارند، اما برآورده کردن آنها همیشه آسان نیست. افراد با تیپ شخصیتی مناظره‌گرایان قویاً معتقد به شایسته‌سالاری هستند، انتظار دارند ایده‌هایشان توسط افراد بالای سرشان شنیده شود، انتظار دارند که در میان همتایان خود بحث‌های قوی داشته باشند و از کسانی که مدیریت می‌کنند بدون توجه به موقعیت‌شان می‌خواهند راه‌حل‌ها و ایده‌های جدیدی ارائه دهند. در حالی که همه چیز در واقعیت همیشه اینطور نیست، مناظره‌کنندگان می‌دانند به دنبال چه چیزی باشند و می‌توانند از آن نهادهای کاملاً سلسله مراتبی که در غیر این صورت با آنها دست و پنجه نرم می‌کردند، اجتناب کنند.
 
انجمن رمان نویسی دانلود رمان

kim

کاربر تک‌رمان
کاربر تک‌رمان
تاریخ ثبت‌نام
2021-12-15
نوشته‌ها
361
لایک‌ها
1,330
امتیازها
73
کیف پول من
10,710
Points
382
زیردستان مناظره کننده
این پویایی در مورد زیردستان Debater واضح‌تر است، زیرا آنها به راحتی ایده‌های مدیران خود را به چالش می‌کشند و از قوانین و دستورالعمل‌های محدودکننده بیزاری قوی (و به خوبی بیان شده) دارند. مناظره‌کنندگان با ذهن تیزبین و کنجکاوی خود از این رفتار غیرمتعارف حمایت می‌کنند و به همان اندازه که می‌توانند روش‌های جدیدی را به کار گیرند، به دیگران پیشنهاد می‌دهند. اگر کاری را بتوان بهتر انجام داد، به همین سادگی است، و شخصیت‌های مناظره‌کننده با کمال میل انتقاد را پذیرا می‌شوند، تا زمانی که منطقی و عملکرد محور باشد.

بزرگترین چالش برای زیردستان Debater این است که غالباً سرنوشت موقعیت های "پایین" این است که جزئیات را اجرا کنند، کارهای کثیف را انجام دهند و برنامه های تعیین شده توسط مدیران خود را دنبال کنند. این نمی‌تواند فراتر از چیزی باشد که مناظره‌کنندگان ترجیح می‌دهند وقت خود را صرف آن کنند - آنها نمی‌توانند کارهای ساده و معمولی را تحمل کنند و کارهای یکنواخت کابوس‌ها هستند. اگر مدیران بتوانند به درستی از اولویت‌های مناظره‌کنندگان برای مقابله با چالش‌های پیچیده و پروژه‌های متنوع استفاده کنند، اوضاع خیلی بهتر پیش می‌رود.
 
انجمن رمان نویسی دانلود رمان

kim

کاربر تک‌رمان
کاربر تک‌رمان
تاریخ ثبت‌نام
2021-12-15
نوشته‌ها
361
لایک‌ها
1,330
امتیازها
73
کیف پول من
10,710
Points
382
همکاران مناظره کننده
مناظره‌کننده‌ها به‌عنوان همکارانشان قطبی‌تر هستند، زیرا علاقه‌شان به طوفان فکری، مناظره و تحلیل بیش‌ازحد، همکاران عملی‌تر و وظیفه‌گرا را دیوانه می‌کند، اما الهام‌بخش کسانی است که از نوآوری‌هایی که مناظره‌کنندگان به ارمغان می‌آورند قدردانی می‌کنند. هیچ چیز افراد با تیپ شخصیتی Debater را بیشتر از بیرون رفتن از جلسه ای که در آن همه با اولین طرح ارائه شده موافق بودند آزار نمی دهد، فقط برای شنیدن شکایت همه از احمقانه بودن طرح ده دقیقه بعد - اما آنها "نمی خواستند موج ایجاد کنند" . مناظره گران برای ارزیابی صادقانه، مستقیم و عینی از این ایده ها تلاش می کنند، به طوری که اغلب به دلیل عدم حساسیت و اغماض خود شهرت کسب می کنند.

خوشبختانه مناظره‌کنندگان نیز می‌دانند که چگونه آرامش داشته باشند، و بازی با کلمات شوخ‌آمیز، حس شوخ طبعی سالم و طبیعت برون‌گرا دوستان جدید را به سرعت و به آسانی به دست می‌آورند. گفتگو با شخصیت‌های Debater که همیشه می‌خواهند از مخزن دانش خود استفاده کنند، آموزنده و سرگرم‌کننده است، که این امر باعث می‌شود آنها به راحتی به سراغ مشکلات سختی بروند که رویه‌های ساده‌تر را از بین می‌برند. روابط همتا به همتا با مناظره‌کنندگان همیشه آسان نیست، اما سخت است استدلال کنیم که آنها کار نمی‌کنند.
 
انجمن رمان نویسی دانلود رمان

kim

کاربر تک‌رمان
کاربر تک‌رمان
تاریخ ثبت‌نام
2021-12-15
نوشته‌ها
361
لایک‌ها
1,330
امتیازها
73
کیف پول من
10,710
Points
382
مدیران مناظره کننده
در حالی که همیشه هدف آنها نیست، مدیریت اغلب جایی است که مناظره‌کنندگان بیشتر در خانه هستند و به آنها اجازه می‌دهد تا با رویکردهای مختلف کمانچه بزنند و راه‌های نوآورانه برای مقابله با چالش‌های جدید را بدون نیاز به اجرای گام به گام خسته‌کننده این طرح‌ها ارائه کنند. . مناظره گران، مدیرانی گشاده روی و منعطف هستند و نه تنها به آن آزادی فکری می دهند که خود از آن برخوردارند. این می‌تواند منجر به بی‌نظمی، ایده‌ها و رویکردهای متناقض شود، اما مناظره‌گران همچنین در ارزیابی دقیق و عینی برنامه‌ای که احتمالاً مؤثرتر است، عالی هستند.

این همیشه باعث ایجاد دوستان نمی شود، اما دوست داشتنی بودن، هدف مناظره گران کمتری است تا اینکه مورد احترام و باهوش و توانا دیده شوند. افراد با این تیپ شخصیتی در بحث‌های منطقی و خوشایند یا نه، جایگاه محکمی دارند و آنها را به مدافعان ترسناکی برای تیم خود تبدیل می‌کند. چالش مناظره‌کنندگان تمرکز است، زیرا ممکن است قبل از اینکه تیم‌هایشان بتوانند جزئیات اهداف و تعهدات موجود خود را جمع‌بندی کنند، از پروژه‌ای به پروژه دیگر در تلاش برای چالش و هیجان می‌پرند.
 
انجمن رمان نویسی دانلود رمان

kim

کاربر تک‌رمان
کاربر تک‌رمان
تاریخ ثبت‌نام
2021-12-15
نوشته‌ها
361
لایک‌ها
1,330
امتیازها
73
کیف پول من
10,710
Points
382
نتیجه
با داشتن یک عقل قدرتمند و تخیل زنده، مناظره‌کنندگان می‌توانند بر موانعی غلبه کنند یا بر موانعی غلبه کنند که برای اکثر افراد شکست‌ناپذیر به نظر می‌رسند. در عین حال، خصلت‌های متعدد آنها، مانند عقل‌گرایی غالباً نامحدود، منجر به سوء تفاهم‌های بسیاری می‌شود. این سوء تفاهم ها به اینجا ختم می شود. آنچه تاکنون خوانده اید فقط یک مقدمه است

در مرحله ای از خواندن نتایج خود، احتمالاً به نقطه اوج رسیده اید. شما از شک و تردید علامت تجاری Debater به "ها..." به "صبر کن، چی؟" حتی ممکن است کمی ناراحت باشید زیرا واقعاً عادت ندارید که حتی توسط افرادی که به آنها نزدیک هستید درک شوید.
 
انجمن رمان نویسی دانلود رمان
بالا